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1 Agent d'Accueil Ecoute Senior - Réf 5504 H/F - 80

Description du poste


La Direction de la Cohésion Sociale et du CCAS recherche

1 Agent d'Accueil Ecoute Senior (H/F)

Dans le cadre d'emplois des Adjoints Administratif (Réf. 5504)

Sous la responsabilité du Chef d'Unité Maintien à Domicile, vous accueillez, informez, écoutez et vous orientez les personnes âgées, les personnes en situation de handicap, leurs familles et les partenaires, prioritairement au téléphone. Vous participez à la mise en oeuvre des dispositifs de prévention et de veille sociale (écoute séniors, plan canicule etc.) Vous assurez en solidarité l'accueil de la Maison Hapi.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

- Accueil, information et orientation du public:

Vous assurez l'accueil téléphonique (numéro vert) des séniors, des personnes en situation d'handicap, des aidants, familles, etc. (inscription aux ateliers, information et orientation) ; Vous écoutez, analysez les besoins, vous reformulez les demandes et vous orientez vers les services et partenaires adaptés ; Vous apportez un soutien relationnel aux usagers et à leurs familles ; Vous effectuez un reporting régulier auprès de la hiérarchie ; Vous participez aux améliorations des outils de communication ; Vous assurez en solidarité l'accueil physique et téléphonique de la maison Hapi.

- Ecoute Séniors et veille sociale:

Vous réalisez des campagnes d'appels sortants de courtoisie en direction des personnes fragiles et isolées afin de prendre de leurs nouvelles et de vous assurer de leur état/condition de vie ; Vous repérez les situations de fragilité, d'isolement ou de vulnérabilité et vous alertez la hiérarchie pour une orientation vers les services ad'hoc ; Vous mettez à jour les données des personnes référencées dans IAS ; Vous rendez compte des résultats des campagnes d'appel tous les jour ; Vous assurez la programmation des rappels ; Vous participez à la gestion des anniversaires (appels, organisation des centenaires); Vous effectuez un recensement et une actualisation des informations relatives aux services, structures, animations, associations, intervenants auprès du public concerné.

- Participation à la mise en oeuvre du plan canicule et du plan grand froid:

Vous effectuez le recensement des personnes fragiles et isolées ; Vous mettez en oeuvre les actions prévues dans le cadre des deux plans ; Vous assurez le suivi des situations et vous déclenchez les alertes si nécessaires en informant la hiérarchie ; Vous adaptez les horaires et l'organisation en période de vigilance.

Enfin, vous assurez des missions administratives et le suivi d'activité : Mise à jour des bases de données internes, suivi des tableaux de bord et statistiques d'activité en lien avec la coordination.

Conditions d'exercice:

Horaires : 9h-12h30/13h30-17h - Horaires susceptibles d'aménagements pour besoin de service ou la mise en oeuvre de plan d'urgence (canicule, grand froid, intempéries, ect)/ Accueil de public parfois fragile (personnes âgées, handicap, aidants) / Environnement d'accueil partagé et parfois bruyant.

Compétences requises

  • Accueil du client
  • Permanence téléphonique
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Chiffres clés de l'emploi à Amiens

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 134706
  • Médiane niveau de vie : 18820€/an
  • Demandeurs d'emploi : 16320
  • Actifs : 59246
  • Nombres d'entreprises : 7335

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